男领导越喜欢你越会避嫌的表现

会暗中照顾你、喜欢和你私下下相处、让你陪他出差、眼神藏不住。

男领导越喜欢你越会避嫌的表现1

1、总是会私下对你嘘寒问暖

如果你的男领导，他喜欢上了你，而且又避嫌；那么一般在同事的面前，他不会表露出对你的关心，对你的关爱；总是把你跟别人一样对待，一视同仁，不会特殊对待。

可是只要在私下里，他就会对你嘘寒问暖；对你特别的照顾，对你无比的关心；他这样做的行为，那就是怕别人知道了他喜欢上了你，影响不好；所以他才会在同事的面前，装着若无其事，可是没有人的时候，对你特别的关心和体贴。

2、以工作为借口单独和你相处

在工作之中，如果你的男领导，总是在没有人的时候，以工作为借口，单独和你相处；而且很喜欢跟你在一起，聊一些关于个人的问题，关于一些跟工作无关的事情；那么可以肯定地说，你的男领导喜欢上了你。

而如果有人在的时候，他就会跟你一本正经，谈工作的事情；他这样的一种行为，那就是喜欢上了你，可是他又在避嫌，害怕自己的名声，受到影响；所以才会想着，要跟你单独的相处，表达他的关爱之心。

3、下班了悄悄的送你回家

在正常的情况下，你的男领导，是不可能会单独送你回家的；而如果你的男领导，总是在下班了以后悄悄的送你回家，而不愿意告诉别人你的情况，那么这可以肯定地说，在你的男领导的心中，那是非常的'喜欢你。

而且他对你的喜欢，不愿意让别人知道；所以他总会在别人都走了的时候，独自送你一个人回家；这就是心中有了你，可是又怕因为对你的爱，被别人知道了，会影响到自己的工作，所以才会用这样的方式接触，从而能避嫌。

4、同事面前批评你事后给你道歉

当你的男领导，你在犯错的时候，他会在别人的面前，毫不客气的批评你；可是当这一件事情，过了以后，他又会在没有人的地方，只有你们两个人的地方，给你道歉。

而且告诉你，他并不是真的想批评你，而是用这一种方式，让别人知道，他对你之间，并没有任何的感觉，没有任何的关系；那么这代表着，在他的心中，那就是爱上了你，可是他怕别人说三道四，所以才会用这样的行为来对待你。

5、在同事们都下班以后约你

一个女人，当你的男领导，等所有的同事，都下班了以后，他却约你一起吃饭，一起去玩；那么可以肯定地说，他的心中喜欢上了你，而且他不想跟你之间的行为，被其他的同事所看见；在他的心里，你成为了一个很重要的人。

可是为了他自己的名声，为了你的名声，所以他才会用这一种方式，跟你进行接触，跟你进行交往；这代表着在他的心中，你是一个最重要的人，你是所有的一切。

男领导越喜欢你越会避嫌的表现2

1、会暗中照顾你

你的男上司若是喜欢你，就会在公司的工作上特别的关照你，在分配工作任务的时候，会把比较简单的适合你的分给你做，能够借此机会加大和你的接触，更想让你在这次工作机会中表现的好一点，让你有更大的空间去展示你自己。

2、喜欢和你私下下相处

在工作中看不出领导对你有任何的偏爱和喜欢，但是到了私下，领导喜欢你的表现就会更加明显，领导会以工作的借口和你单独相处，问你一些各种私人问题，这就是非常喜欢你，但是又不太摆到台面上，这是属于避嫌。

不仅能够和你单独相处，还能够避嫌，还能够表达对你的喜欢。

3、让你陪他出差

如果你们公司会有出差的话，你的领导会主动带着你一起出差，但是又不能表现的太明显，也要避嫌，所以他不会特别的主动的直接说带你去出差，反而会通过别人的指示让你陪着他去出差。这就是既喜欢你同时又可以避嫌的一个很直接的表现。

4、眼神藏不住

不管你们是在工作的时候，或者是在开会的时候，领导总是不自觉的在暗中观察你，你总觉得你和他的眼神对视了，这种情况还有可能是领导对你有所图，是他喜欢上你了，毕竟眼神是最能够看出一个人的想法的。

领导“青睐”你的5大表现

1、带你外出办事

领导要是喜欢你看好你，绝对会对你表现出一些不同于他人的现象，领导要是想要栽培人，肯定会做出一些不同寻常的举动。

领导外出办事要是把你也带上了。说明领导还是很重视你的，所以你自己要好好地抓住机会，像这样的场面，来的不是大客户就是大领导，所以领导才会亲自出面，要是把你带上了，说明是想带你去见识一些重量级人物，让你熟悉一下重要场合。

像在这么大的场合，你自己不去触碰核心事物，也能学到很多的东西，所以一般领导带你参加这么重要的场合，一般都是很重视你的，你自己要能够明白。能够带你见识各种场合各种人物，都是对你不一般的领导。

2、主动让你对接业务

一般公司的业务都是由公司的主要人员对接的，不管是大小业务，都是由相关负责人负责，不会轻易交给普通的员工，但是决定权还是在领导的手里，所以对接业务的活，领导想要给谁就给谁。

如果你在职场上面，领导突然把一些优质的资源给你，或者是把对接业务的活给了你，说明领导想锻炼你，想要培养你的能力，所以才会把这样重要的任务交给你 。领导只会把事情交给他自己信任的人。

3、私下里探讨工作

如果领导在私下里跟你探讨工作，不管是帮助解决疑难也好，还是提出问题也罢，这些的都是值得你去注意的。领导的'时间都是很宝贵的，每天有很多的事情要忙，不会去管理一些无关紧要的小事情。

既然领导愿意花时间来跟你讲一些工作上面的事情，并且跟你讲话的时候，涉及到了一些关于你的个人发展，说明领导非常重视你的职业发展，所以才会私下里跟你讨论工作，给你指点一下迷津。

4、遇事最先找你商量

在遇到事情的时候，假如领导第一时间就来跟你探讨，不是你工作能力突出，要不就是领导已经明显地依赖于你，不然领导不可能第一时间就是想得你。当人遇到事情时，第一个想到的人就是对他最重要的人。

这就是领导给你的暗号。领导能够做到遇事第一个找你，就是在向你表明，领导对你很看重，说明你已经有了可以商讨的资格，和议事的能力了。这些都是领导看好你的表现。

5、对你格外严格

你在工作上面，领导要是对你的要求极高，千万不要以为是领导看不惯你，要赶你走的原因。正所谓，爱之深，责之切。一个人要是关心你，那么很多的时候都会对你有很高的要求，和一些过高的关注度。

领导之所以对你和别人不同，对你有很高的要求，就是因为领导青睐你，想要培养你，所以才迫切希望你的能力能够达到领导的要求，所以很多的时候才会对你过多的严格，希望对你有更多的担子，能够得到更多的能力。