面试三大雷区注意
有些朋友不禁要问,如何理解简历的高度匹配?一般来说,主要包括求职者的学习经历、过去的工作经验和其他方面条件满足应聘公司的要求。当然,每家公司都有自己的一套招聘人才的标准,所以对具体问题进行具体分析是很好的。
面试这种选拔人才的方式还有很多,如求职者线上测评、在线申请、简历筛选、电话面试、视频面试、无领导小组讨论、一对多面试等等。一般来说,作为筛选简历的下一步,对求职者的最大考验来自以下三个方面:
1、性格、言语、行为和品行(这是不可能装出来的);
2、与以往工作经验相匹配的程度(如果你没有做过的事,随意编造,即使你被录用,你也可能无法通过试用期);
3、面试官与你沟通后的反馈
面试官可能是你未来的直接领导,如果不能很好的与之沟通,这也会对你的申请结果产生影响;面试是双方选择的过程,不要太软弱,谦逊即可。
当然,如果你有幸通过了上述三项测试。但你不认同公司的价值观、企业文化、办公室环境,或者在面试当天,你对未来可能成为你同事的工作状态不认同,那么你很可能不愿意在这家公司工作。
在职场工作,特别是在我们职业生涯的最初几年,由于个人的业务能力、人脉和资源尚未建立起来,所以不可避免地要集中精力选择自己关心的问题,如平台、发展空间和公司价值观以及其他因素选择公司。
然而,随着我们的业务能力越来越强,我们可能有越来越多更好的选择。毕竟,公司选择你,你选择公司,这是两个完全不同的层面。
-
孩子9岁前最好别碰电脑
6月12日,英国权威心理学家阿里克-西格曼博士在出席一个国际儿童保育会议时指出,各国政府应颁布法令,禁止9岁以下的儿童接触电脑,因为儿童过早接触电脑会影响到智力发育。希格曼博士警告称,“对年幼儿童进行强烈的听觉和听觉刺激并不等同于对儿童进行启发或教育。”...
-
一个女领导处处针对我怎么办
一个女领导处处针对我怎么办,在职场中,对于一个员工来说,领导的态度是非常重要的,如果领导重视你、喜欢你,自然你的升职加薪速度也会更快,那么一个女领导处处针对我怎么办?一个女领导处处针对我怎么办1如果她是故意刁难你,那么你也可以让她吃个软钉子。有的时候我们必...
-
职场新人要知道职场礼仪
了解、遵守企业文化、快速熟悉每位同事、找准自己的角色等等。职场新人要知道职场礼仪1了解、遵守企业文化每家公司都有林林总总成文或不成文的制度和规则,它们加在一起,就构成了公司的精髓――企业文化。想迅速融入环境,在公司里如鱼得水,就要熟记这些制度、规则,...
-
冬季做好宝宝护肤工作 多用温水洗脸
冬季宝宝皮肤干燥怎么办?1、补充维生素A维生素A能够让孩子的皮肤变得更加润泽,所以在冬季可以给孩子选择胡萝卜以及绿叶蔬菜等富含维生素A的食物,另外也可以在医生的指导下选择鱼肝油。给孩子添加辅食的时候,要多准备新鲜的蔬菜及水果,这样才能够为其补充充足的水分...