关键创业风险

关键创业风险，对于创业者来说，创业过程中是充满着风险的，而想要在风险中也能从容生长，就必须要在创业前对这些风险有一定的了解，并做好相应的预防工作，下面看看关键创业风险。

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一、项目选择太盲目

目前，大学生创业的项目选择多集中在高科技领域和智力服务领域，如软件开发、网络服务、家教中介、设计工作室等。此外，快餐、零售等连锁加盟店也是大学生青睐的创业项目。但是，大学生往往并不了解市场，大多是凭自己的兴趣和想象来决定投资方向。

建议：大学生创业者在创业初期一定要做好市场调研，也可委托专业机构进行可行性研究，在了解市场的基础上创业。一般来说，大学生创业者资金实力较弱，选择启动资金不多、人手配备要求不高的项目，从小本经营做起比较适宜。

二、缺乏创业技能

很多大学生创业者眼高手低，既不了解创业的相关政策法规，也没有在相关企业的工作、实践经历，缺乏能力和经验，却对创业的期望值非常高，这样的创业无异于纸上谈兵。

建议：防范风险只能靠自己增加本领。一方面，去企业打工或实习，积累相关的管理和营销经验；另一方面，积极参加创业培训，积累创业知识，接受专业指导，提高创业成功率。

三、融资渠道单一

资金难筹几乎是每一个大学生创业者都会遇到的难题。银行贷款申请难、手续复杂，如果没有更广阔的融资渠道，创业计划只能是一纸空谈。

建议：广开渠道，除了银行贷款、自筹资金、民间借贷等传统方式外，还可以充分利用风险投资、天使投资、创业基金等融资渠道。

四、社会资源贫乏

由于长期身处校园，大学生掌握的社会资源非常有限，而企业创建、市场开拓、产品推介等工作都需要调动社会资源，大学生在这方面会感到非常吃力。

建议：平时多参加各种社会实践活动，扩大自己人际交往的范围。创业前，可以先到相关行业领域工作一段时间，通过这个平台，为自己日后的'创业积累人脉。

五、管理过于随意

由于长期接受应试教育，不熟悉经营“游戏规则”，一些大学生创业者虽然在技术上出类拔萃，但营销、沟通、管理方面的能力普遍不足。

建议：要想创业成功，大学生创业者必须技术、经营两手抓，制定科学规范的管理制度。可从合伙创业、家庭创业或低成本的虚拟店铺开始，锻炼创业能力，也可以聘用职业经理人负责企业的日常运作。

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1、市场风险：

市场风险是最常见的风险之一，可能面临市场需求下降、市场竞争激烈等问题，导致企业无法盈利或倒闭。

2、 财务风险：

创业企业往往面临资金短缺和经营不善等财务问题，需要合理规划资金流动和财务管理，否则可能陷入资金困境。

3、 技术风险：

如果创业企业依赖某种技术而这种技术被淘汰，企业可能会面临巨大的挑战。

4、 人才风险：

创业企业需要雇佣和留住高素质的人才，但是这也可能导致高成本和管理困难等问题。

5、 法律风险：

创业企业需要遵守各种法律法规，否则可能面临罚款、诉讼等问题。

6、 战略风险：

企业需要制定正确的战略，否则可能导致企业失去市场机会和竞争优势。

7、 品牌风险：

品牌是企业的形象和信誉，如果企业的产品或服务出现问题，就会影响品牌形象和信誉。总之，创业面临的'风险是多种多样的，创业者需要有足够的准备和战略规划，并且要不断学习和适应市场环境，才能够在竞争激烈的市场中获得成功。

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法律风险

企业在经营发展过程中，法律风险是最容易被忽视的一种。

很多创业者认为在法律风险的防范可有可无，实际上中小企业经营诉讼在民事案件中的占比多年来居高不下。高发案率、高败诉率、低执行率、打赢官司拿不到钱的尴尬与无奈如影随形地伴随着企业。

特别是中小企业，与大企业相比，经济实力薄弱，内部管理不健全，抵御法律风险的意识和能力均有明显差距，往往一次失误就会给企业带来颠覆性的灾难。

管理风险

管理风险是领导或者企业所聘请的经理人员不善于管理所产生的风险。

在所有风险中，最大的风险还是管理风险。老板最好别当经理，老板的职责是选一个好的管理人才，让他来帮你经营好企业。在选人用人方面，一定要任人唯贤，切忌任人唯亲。不要因为这个人是重要领导介绍的，是重要亲戚介绍的，就委以重任。或者只听这人纸上谈兵，夸夸其谈，不看其是否有真才实学，便把企业托付给他。

这是最大的不负责任。选一个好的管理人才，必须看他是否具有以下三个方面的能力：一是知识、技能及运用能力；二是个人特质及运用能力；三是日常言行举止，所显示出的对工作、对他人、对自己的态度。

经营风险

这是每个创业公司都会遇到的问题，一般来讲如果是大公司遇到的风险较小，小公司规模小，受市场的影响大，相对应的风险也就大了。

财务风险

财务风险是企业在经营过程中，由于种种原因，导致企业经营管理不善、造成资金短缺、周转困难等，严重的会出现破产倒闭的情况。要防范财务风险，应该从建立健全财务管理制度、提高创业者的自身素质以及选拔合格财会人员等方面入手。

创业公司的一个通病是财务上往往由老板一个说了算，而不是有一整套管理制度，并遵照制度执行，一旦财务上出了问题，后果将不堪设想。

创业公司必须有财务控制制度，不相容职务分离制度，授权批准控制制度，会计系统控制制度等。有了这些制度并能遵照执行的话，财务处理能力将大大提升。同时，创业者的财务素质也应该提高，必须能看懂财务报表，并依据报表总体把握企业的财务状况和经营实绩。

市场风险

所谓市场风险是指企业要么所开发的产品不能适应市场需要，在技术方面相对落后，在产品质量上不过关，要么售后服务没能跟上去，要么销售渠道不畅通，各种综合因素加在一起，没有市场竞争力的'风险。

面对市场风险，创业公司应该积极预防，应对有术：

一是以质取胜，把产品质量看做企业的生命；

二是以变制胜，企业要随时根据市场的变化作出相应调整；

三是出奇制胜，用奇特的经营方式、奇特的产品和奇特的服务占领市场；四是以廉制胜，靠薄利多销赢得市场；五是以服务制胜，搞好售后服务，赢得良好的企业信誉。多大的市场风险，经过转嫁、规避，一定能大幅度地降下来。

技术风险

有些创业公司是需要技术的支撑，虽然创业公司的创业能力都很强，但是其他技术不稳固，容易造成技术人才的流失，这对公司的影响是超级大的，必须要注意。